Dalam sambutannya, Wali Kota menekankan pentingnya peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) dalam pengelolaan koperasi. Ia menyampaikan bahwa keberhasilan koperasi sangat bergantung pada kemampuan manajemen dari para pengurusnya.
“Dalam menjalankan koperasi, sangat dibutuhkan Sumber Daya Manusia yang memiliki kemampuan dalam mengelola koperasi, sehingga apa yang menjadi tujuan utama dari koperasi dapat diwujudkan. Untuk itu, kegiatan pendidikan dan pelatihan perkoperasian yang dilaksanakan ini, kiranya dapat meningkatkan kemampuan para pengurus koperasi di Kota Kotamobagu, khususnya dalam mengembangkan kemampuan manajemen dan pengelolaan koperasi yang baik,” ujar Wali Kota.
Lebih lanjut, dr. Weny Gaib menyatakan keyakinannya bahwa dengan manajemen yang baik, Koperasi Merah Putih akan mampu dikelola secara efektif, transparan, dan berorientasi pada pelayanan kepada anggotanya.
“Saya yakin dan percaya, dengan kemampuan manajemen yang baik, maka Koperasi Merah Putih di daerah ini dapat dikelola secara lebih efektif, transparan, dan berorientasi pada pelayanan anggotanya,” tambahnya.
Wali Kota juga berharap agar pelatihan ini tidak hanya menjadi agenda formalitas, melainkan benar-benar dimanfaatkan sebagai ruang belajar dan bertukar gagasan.
“Saya juga berharap, kegiatan pendidikan dan pelatihan perkoperasian ini bukan hanya sekadar kegiatan pelatihan semata, akan tetapi juga menjadi wadah untuk belajar, tempat bertukar pikiran dan memperkuat jaringan antar pengurus koperasi di daerah ini,” tutup Wali Kota.
Kegiatan ini turut dihadiri oleh Sekretaris Daerah Kota Kotamobagu, Sofyan Mokoginta, S.H., M.E., para Asisten, pimpinan OPD, para Camat, Lurah, Sangadi, serta seluruh pengurus Koperasi Desa Kelurahan Merah Putih di Kota Kotamobagu. Acara ini menjadi bagian dari upaya Pemerintah Kota Kotamobagu dalam memperkuat ekonomi kerakyatan melalui penguatan koperasi di tingkat desa dan kelurahan.
